岗位职责：
行政类：
1，接听前台总机电话，记录来访登记，接待来访客人
2，办公用品管理（采买、分发、领用、维护）
3，协助制定办公室制度，及办公用品使用制度
4，杂志整理、归档
人事类：
1、人事信息登记、档案更新；
2、负责员工考勤核对、人事调整手续办理；
3、负责招聘工作初筛、 活动组织以宣传企业文化；
4、按时做好月报，年报及其它各种报表的填报工作；
任职资格：
1、文秘、行政管理、人力资源、劳动关系等相关专业本科以上学历；
2、工作认真细致，原则性强；
3、良好的沟通表达能力和应变能力；
4、熟练运用各办公软件。
要求：160以上，形象气质得体，能熟练使用英文者优先
