1、负责部门销售工作整个流程及日常管理工作。了解各业务员的业务进展和询盘情况，有效地协助业务员分析询盘有效性和针对性。负责公司业务的战略规划和业务整合；
2.负责维护客户关系、重要客户的跟进，组织开拓新业务。 有效地配合业务员跟进重点客户，培养新业务员开拓新业务。建设和管理外贸团队，对团队人员进行培训和整体规划，熟悉产品市场定位。
3.有业务运营、人员等多方面管理经验。熟悉外贸操作及管理流程，熟练操作各种网络国际平台，对出口流程了解，有较强的沟通能力及问题处理能力，执行力强；
4.英语听说读写能力强，能独立开发客户，完成一整套流程。
5.有5年以上外贸部经理工作经验，能独立带一个部门，有团队影响力，能带头开发客户，协调部门之间的合作，有团队观念。
