工作职责：
1.负责协调、协助总裁的日常工作；
2.协助董事长制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划
3.负责董事长的会议、文件、邮件、日程和行程管理；
4.负责董事长部分对外对内事务和私人事务。
1.男女不限，本科以上学历，年龄25—45周岁，女性25-35周岁；
2.良好的综合素质，较成熟稳重，具备较强沟通协调能力与计划执行能力以及丰富的商务活动经验；
3.普通话标准，有一定的英语基础，熟练使用Office办公软件；
4.口头表达能力强，文字功底深厚，能起草综合性材料，并协助总裁审阅各类文件；
5.具有高度的工作责任感和敬业精神，具备职业经理人的各项素质，为人忠诚，能承担较大的工作压力；
6.3年以上大型企业集团相应职位经历，或上市公司董事局秘书以上相当职位资历，有房地产行业或建材行业背景优先。
