1、负责人事工作如人员招聘、岗位管理、考勤及工资核算、社保等业务；
2、负责公司日常行政管理，包括办公用品管理和发放、报销、资产、会议等方面的管理；
3、完成各项行政、生产等工作相关数据统计分析报告，并据此对公司发展提出合理化建议；
4、参与公司项目、专利、商标文件准备；
5、参与公司各类项目申报；
6、参与组织、协调安排公司的各种会议及活动，做好公司的各项接待工作；7、负责办公环境卫生和安全；
8、做好公司员工、各部门及上、下级之间的沟通协调工作，并定期完成员工 满意度调查；
9、负责公司资质证照管理；
10、其他上级交办的事项。
