1、组织制定、监督、完善各项教学管理规章制度; 2、编制教学计划(课程设计、课表安排、备课计划、教研活动等) 3、教学协调管理(授课、备课等) 4、负责处理和协调教学工作中的突发事件; 5、贯彻落实制定的各项规定与方案,负责对教学学习指导团队常规工作执行情况进行检查和督促; 福利待遇: 1)月薪8000-16000元 2)五险一金 3)包吃住 4)公费培训、旅游等。